人勤春来早，奋进正当时。2月29日，合肥市第二人民(mín)医院隆重召开2024年度改革与高质量发展研讨会暨五届十二次职工代表大会。医院领导班子成员，副护士長(cháng)及以上中层干部、职工代表齐聚一堂，共谋医院改革与发展大计。会议分(fēn)為(wèi)两个阶段，分(fēn)别由副院長(cháng)沈泌、院领导戴世云主持。

　　党委书记方辉在讲话中指出，过去的一年，是砥砺奋进的一年，更是硕果累累的一年。过去的一年，我们凝心铸魂，经历了主题教育的洗礼淬炼。过去的一年，我们加压奋进，实现了运营管理(lǐ)的稳中向好。过去的一年，我们拼搏进取，打开了协同发展的新(xīn)局面。过去的一年，我们医心為(wèi)民(mín)，交出了為(wèi)民(mín)服務(wù)的温暖答(dá)卷。

　　新(xīn)的一年，我们要全面提振干事创业的精气神，奋起直追、持续发力、迎头赶上。新(xīn)的一年，我们要“做极致、干精彩、争一流”，树牢更严要求、更高标准。全院上下必须要把“争先进位”作為(wèi)最大的共识，努力推动各项工作走在前、作示范，聚力國(guó)考、名医名科(kē)名院建设、學(xué)科(kē)建设、运营管理(lǐ)、信息化建设、医联體(tǐ)建设、老年护理(lǐ)院工作、服務(wù)改善和效率提升、加强党的建设等九个方面实现新(xīn)突破。以龙腾虎跃的干劲、鱼跃龙门的闯劲、生龙活虎的拼劲，埋头苦干，勇毅前行，奋力奏响实干争先最强音，奋力谱写医院高质量发展新(xīn)篇章，以优异成绩庆祝中华人民(mín)共和國(guó)成立75周年！

　　党委副书记、院長(cháng)储建军在医院工作报告中指出2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，是实施“十四五”规划的关键一年。全院干部职工坚持以习近平新(xīn)时代中國(guó)特色社会主义思想為(wèi)指导，抓重点，克难点，优服務(wù)，提能(néng)力，医院高质量发展取得了喜人的成绩。

一、稳中有(yǒu)进、持续向好，医院高质量发展成果丰硕。

二、以评促建、以评促改，医院高质量发展新(xīn)成效充分(fēn)展现。

三、外联内合、一院多(duō)區(qū)，医院高质量发展新(xīn)體(tǐ)系日臻完善。

四、多(duō)位一體(tǐ)、多(duō)点发力，医院高质量发展新(xīn)趋势争先进位。

五、业财融合、精细管理(lǐ)，医院高质量发展新(xīn)效能(néng)提质增效。

六、业以才兴、功以才成，医院院高质量发展新(xīn)动力加速迸发。

七、医心向党、医心為(wèi)民(mín)，医院高质量发展新(xīn)文(wén)化持续厚植。

八、以學(xué)铸魂、以學(xué)促干，医院高质量发展党的领导坚强有(yǒu)力。

　　2024年是新(xīn)中國(guó)成立75周年，医院高质量发展十大预期目标是： 

一、國(guó)考争先进位，蓄势高质量发展。

二、持续发挥党建引领作用(yòng)。

三、持续提升医疗质量。

四、持续增强医疗服務(wù)能(néng)力。

五、持续提升管理(lǐ)效率。

六、加速推进“名医名科(kē)名院”建设。

七、加速实施“科(kē)教兴院”发展战略。

八、加速推进紧密型城市医疗集团建设。

九、加速增强信息化建设支撑作用(yòng)。

十、加速实现老年护理(lǐ)院高效运行。

　　会上签订了“党风廉政责任书”“安全生产责任书”“行风管理(lǐ)责任书””和“临床科(kē)室科(kē)主任目标管理(lǐ)责任书”。会议听取了服務(wù)改善及效率提升主题年活动方案解读、财務(wù)工作报告、审计工作报告、职工代表提案报告、2024年十大目标解读。 会上还宣读了《关于表彰2023年度先进集體(tǐ)和先进个人的决定》，对过去一年来对医院作出贡献、工作实绩突出的先进集體(tǐ)和先进个人进行表彰。